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[心理学]血型对于人类究竟意味着什么?[第46页] |
作者:王建强_1 |
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(二)做实事业 一个人的事业成功是件实实在在的事,不同血型思维的人在做“实”这个问题上所展现出的特征也不同。因此必须结合其特点采取相应的配合方法,才能使他们各自的“实”一路顺风,真正变成事业成就。 1.O型:总结与现实。 由其推理性基本思维方式决定,O型人多是现实主义者。他们很难想远,他们现实主义的工作作风也是社会所需要的。但是,事物的发展往往不是靠依赖于现实能解决问题的,如何才能看得更远、更迅速呢?对于O型人来讲主要应采取的方法就是总结。总结经验、悟出规律,总结教训、体验失败,这样才有可能在事业征途上扎扎实实地前进。相反,如果他们仅靠表面现象解决问题并自诩实在,且不善于总结的话,那么他们的所谓“现实”将成为一次又一次的教训,最终失败的根本原因。 |
2.A型:坚韧与踏实。 A型人因果性基本思维方式,深谋远虑,干事创业一步一个脚印,踏实肯干,这是他们走向最终成功的宝贵素质。但是,踏实必须要有自己的远大目标,如果一味踏实而没有目标的话,那么机遇就很重要了,当然成功也就成为偶然而不是必然。既然深谋远虑,就应该有长远的目标与实现的步骤,这样的踏实才能叫做坚韧不拔,否则“踏实”就成了“老黄牛”精神,虽然精神可嘉,但是距离大的事业成功却很遥远。A型人的多虑有时也使自己烦恼,特别是在没有能力将其彻底弄明白的情况下,有的人选择了皈依宗教,把不可知交给神;有的人选择了光干不想,不想远,只考虑具体的处事作风,即“老黄牛”精神。所以,坚韧与踏实的完美结合是A型人事业终有所成的必然条件。 |
3.B型:理想与务实。 B型人发散性基本思维方式,做事总会有一番“道理”,所以他们会按照一定的规律和程式去做自己的事业,务实是在有充分理论基础之上的。所以,B型人的事业有条不紊,考虑完整全面。“务”字包涵了很多内容。但是,关键是这个“道理”,如果仅仅是想法却与现实不结合,那么想法就不是理想,而是空想。空想即与实际相距甚远,风马牛不相及。B型人的创新思维一旦与务实相融合,就说明他们的理论与实践相结合的能力达到了较高的水平。这时创新的想法就成为理想而不是空想,由之而来的做事就是成就事业的务实作风。否则,异想天开、白日做梦,一生浑浑噩噩,一事无成。 |
4.AB型:毅力与求实。 AB型人聚合平衡性思维方式,思辨能力很强,他们善于从已捕捉到的信息中进行平衡性分析,从而求得符合当时实际情况的处事方法。但是,如果AB型人仅仅把每一次具体的求实毫无关联的做下去,那么就成了一生杂乱无章被动的事务主义者。AB型人做事要有毅力,才有可能成功,随机应变如果没有毅力做背后的支撑就只能称为权术而不登大雅之堂,更不用说成就一番事业了。AB型人的毅力来自于其内心大的对不平衡点的追求,有了这个失衡点的目标,一天不达到,一天就不会内心平静,从外人看来这就是毅力。在有毅力的条件下,他们的求实就成为很有见地的成功之路。否则,他们的被动性格加上就事论事的不确定性,使其很容易成为平庸之人。 |
(三)职业素养 人的职业生涯是一个广阔的接触人的环境,从人的心理来讲,职业素养的基础是人际交流的心理动机,即爱的特点。如果心中有爱,就会爱同事、爱领导、爱客户、爱岗位,良好的全面职业素养油然而生。反之,即便有一技之长,但心中总是充满怨恨,在职场上的表现也必然是格格不入,一塌糊涂。所以,这里谈职业素养就只说一个字“爱”。 1.O型:大爱无疆。 O型人珍爱生命,有爱心,甚至能波及整个生命世界,那么他们将是非常慈祥的人。O型人爱憎分明,敢爱敢恨,原则性强。但是,如果思想境界不高,O型人也很容易变成只爱他们自己或小圈子的人,很不能吃亏,那样,他们在职场上就会不受欢迎。所以,既有大爱,而且还能放之四海,这样的O型人,这样的胸怀在事业职场上肯定会得到很多支持。 |
2.A型:博爱众生。 A型人对人性有着深刻的理解力,他们对人类的幸福有着无限的希望,对痛苦有着强烈的预防力。A型人特别对受苦受难的人群有着强烈的同情心和支持力。所谓博爱,主要是针对全人类的一般劳苦大众。但是,部分A型人通过自身勤奋努力取得成果时,反而容易对失败者、落伍者看不起,因此也可能会有区别地鄙视一部分人。这样厌恶人的心态严重时甚至会产生某种恨人的思想行为,那么他们的素养就会出现争议了。所以,只有博爱众生,关心他人才会得到多多的回报与支持。 |
3.B型:心爱无邪。 B型人无差别待人处事的心理特点,使得他们始终保持着一颗纯净的爱人之心,他们易受感动,真诚无邪。但是,B型人理解人心的能力一般比较弱,因此爱无居所,爱无定向,也是个问题。在此基础上他们服务人的意识和灵巧的主动性也都会不太好。所以,B型人必须有意识地培养自己这方面的能力,经常提醒自己才是。纯洁的爱再加上礼节与知性就会增添自己在职场中的魅力。 |
4.AB型:温爱平等。 AB型人温和,能听取意见,求得和平的心态,希望普天下的人都和睦相处,这种“国际主义”的爱,有着极高的普世价值,也使得他们在职场上经常会受到重视。这种平等之爱显现出别样的效果,他们中立的观点和求和的风范也会赢得赞誉。但是这种爱的平等有时在不对等时会使人感到是一种冷漠,和平主义也会是“无原则”的代名词。因此,把握好这个“度”才是AB型人需要注意的。 |
(四)职场人生 职场是人生的重要组成部分,是人的一生是否圆满的主要表现场所。不同血型思维的人,他们在职场中的表现特点会很不相同,这里我们瞄准他们中的最高境界进行一下分析。相信每一位读者都能从中找出自己的方向,并从中体会到人生的真谛。 1.O型:执法如山,爱民如子。 “执法如山,爱民如子”是古代包公的艺术形象。O型人尊重科学、坚信法制,他们认为没有规矩不成方圆,他们视民如子,敢于不畏强权,维护人的生命和人格尊严。O型人要做到这一点就需要增强爱心,把人民的利益放在首位,在此基础上坚持正义,遵守法制就有了底气。反之,如果只爱自己或小圈子内的人,也可能会变成吃不得一点亏,目无法纪、胡作非为之人,其结局可想而之。 |
2.A型:鞠躬尽瘁,死而后已。 A型人要做到这些,关键是要树立为人民服务的思想,有了这样的思想,就会有操不完的心、做不完的事。但是,以个人谋利为人生目标,就会变得斤斤计较、目光短浅、胸无大志,是不可能受人欢迎和取得大的成就的。 |
3.B型:坚持真理,成就事业。 B型人爱讲道理,只要认为是正确的,就要坚持,而不在意权势的压力,这种精神和认真态度值得当今社会大大提倡。但是,坚持真理必须有自己的理想,也就是事业,只有胸怀远大抱负,才能正确区分哪些该坚持、哪些不该坚持,灵活而又坚定地朝着既定的目标前进。 |
4.AB型:忍辱负重,无私奉献。 AB型人当把做人做事的平衡点放在正义和人民一边时,就会义无反顾地从点滴小事开始为社会做贡献。反之,如果把平衡点放在自己身上,也会巧取豪夺、不择手段,为世人所不齿。 热爱人民、为之服务、坚持真理、无私奉献是人生的最高境界。不同血型思维的人,遵循各自的思维规律、个性特点,以及人生哲学努力实践,都可以做一位高尚的人,留下自己平凡光荣的一生是何等的思想水平,何等的人格魅力啊! |
楼主但凡学一学《普通心理学》思维的部分,也许1楼80%以上的文字都不会出现在这里 “从最简单的推理思维,到因果思维、发散思维和聚合平衡思维,从目前来看,人类就只有这四种基本思维方式。” 这四个“思维”根本就不能并列放在一起好吧 |
第三节 人生世界观 哲学改变的不止是你的思维方式,还有理性思维和批判辩证精神。哲学讨论的是人,更多关注的是人的本质和人存在的意义。哲学还是对人的自我一种定位的工具。归根究底,哲学是对人生意义的终极思考。[1]个人生活行为受自身血型思维哲学思想原理的影响,其人生观会是什么样的呢?我们下面就从哲学角度做一下分析。 一般是这样认为的,人生观是人们在实践中形成的对于人生目的和意义的根本看法,它决定着人们实践活动的目标、人生道路的方向,也决定着人们行为选择的价值取向和对待生活的态度。人生观是世界观的一个重要组成部分,受到世界观的制约。人生观主要是通过人生目的、人生态度和人生价值三个方面体现出来的。[2] 哲学的人生观实际上指的是人生世界观,反映的是人的世界观在个人生活中的基本认识及人生归宿的终极思考,而不是从人生的政治道义、个人价值、生活意义等方面来谈的。主要包括有:一是坚持唯物主义,尊重科学不迷信;二是用发展的眼光看待自己、他人及社会现象,不幻想也不悲观;三是不孤立地看待事物,善于用相互联系的思维自圆其说,讲清道理;四是注意看问题要一分为二,充分认识事物在矛盾中前行的普遍规律,保持平衡的心态。这四个方面分别代表着四种血型思维“天然的”人生世界观正确的一面,所以需要我们每个人自觉地学习其他三种血型人“天然的”人生世界观。从哲学角度看,这样才有可能成为一个人生世界观比较正确和成熟的人。自然而然地作为必须与补充,不同血型思维人的认识论与方法论也是应该相互学习的宝贵知识。 真理其实并不复杂,就像自然科学中的公理一样,真理都能用最简单的语言表达。能把做人最要紧的道理用最浅显明白和生动有趣的文字表达出来,才是大家。[3]人生世界观看似抽象,但却是其它人生观解释的基础,是一个人的血型心理本质所体现出的哲学“初心”。当我们已经了解血型思维为心理基础的哲学理论之后,这应该不再是困难的事了。 [1]参见2016年6月24日微信公众号“哲学”:《哲学没有你想像的那么高深》。 [2]参见“人生观_百度百科”。 [3]参见《开明国语读本(上册)》:《旧书新读的意义》赵长天文;上海科学技术文献出版社,2005年版第2页。 |
第七章 血型社会 人类是按一定行为关系规则生存的社会群体。血型思维方式之间的五大基本关系是研究人类社会各种关系形成原理的重要依据,个人生活与社会发展两大行为活动系统在哲学思想的指导下运转。 第一节 动物与人类的行为区别 人类社会是整个地球自然界的一个特殊部分,是在自然界发展到一定阶段上与人类产生而一起出现的。人类社会的形成主要不是人的生理组织与机制进化的生物学过程,而是以劳动为基础的人类共同活动和相互交往等社会关系形成的过程。 人类的直接祖先曾经是一种群居动物,它们在严酷的大自然环境面前不得不以群体的联合力量和集体活动来弥补个体能力的不足。恩格斯曾把过着群居生活的古猿称之为“社会化的动物”,把它们的群体关系称为“社会本能”。他指出:“我们的猿类祖先是一种社会化的动物。人,一切动物中最社会化的动物,显然不可能从一种非社会化的最近的祖先发展而来”。人类祖先的群体关系的社会本能,是从猿进化到人的最重要的杠杆之一。同劳动的发展相适应,这种群体关系越来越广泛和密切,终于随着人类的出现而成为真正意义上的社会关系。最近基因组研究显示,120万年前全球人口5.5万。这项发表在美国《国家科学院学报》月刊上的预测由犹他大学的一个人口遗传学家小组作出,研究带头人是杰德·赫夫和林恩·乔尔德。名为丹妮卡·卡马乔的女婴在媒体聚光灯的环绕下,于2011年10月31日零点前2分钟在菲律宾首都马尼拉一家医院降生,她将成为全球范围内几名被宣布成为象征性的世界第70亿人口的婴儿之一。[1]因此联合国最新报告说,世界人口突破70亿大关,而到本世纪末将达到100亿甚至更多。 人是社会人,这是人类生存活动的重要特征。其实,动物也有“社会”,是动物社会的动物。社会是一定关系规则基础之上的组合与运转,人类与动物都是各自社会关系中的精灵。人类思想有思维方式之规律,行为也有相互关系之规则。人类社会关系和猿类群体关系、人类社会和“动物社会”,存在着发生学上的渊源关系,在活动方式上也有某些相似之处。人类社会和“动物社会”二者具有本质的区别,其根本原因是动物与人的心理水平不同,有本质区别。 一、生存与生活 包括从昆虫到猿类的许多动物的群居习性,是一种盲目的、无意识的本能现象,是在动物有机体适应个体生存和物种延续需要的过程中长期进化的自然结果。人类所结成的社会则以新的谋生方式,以有意识有目的地改造自然的活动,即以劳动为基础。人类的一切社会关系都是直接或间接适应劳动生产的需要而形成和发展起来的。劳动是使人类和动物区别开来的第一个历史行动,也是人类社会不同于“动物社会”的根本标志。人类所特有的生活方式,决定人类社会所具有的人们之间相互关系的内容、形式、性质和特点都与“动物社会”的生存方式有着根本的不同。 [1]参见2011年10月31日中新网:《世界第70亿人在菲律宾降生》。 |
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